Camarades, Collègues, Population de Capesterre Belle-Eau,

Depuis 2 mois, les agents de la Commune de Capesterre Belle-Eau sont mobilisés pour l’application pleine et entière d’un protocole d’accord signé le 22 mai 2015 avè Misié limè Joël BEAUGENDRE.

ON LANNÉ APRÉ, LES AGENTS SE BATTENT POUR OBTENIR LEURS DROITS ! ?

KA YO KA MANDÉ ?

1)L’application du protocole d’accord du 22 mai 2015 qui prévoit :

2)L’augmentation du quota horaire 3)La revalorisation des tickets restaurant

4)L’application des avis de la CAP

5)La révision des actions de formation

6)Le régime indemnitaire

Cependant, pour négocier il faut être deux.…BEAUGENDRE disparèt…les agents attendent…

Il a fallu attendre un mois pour qu’une première négociation se tienne… après silence total, Misié limè disparèt ankò !

Un mois encore… un médiateur est nommé en la personne de Georges CALIXTE, les négociations reprennent et 2 points du protocole sont négociés é ka rété 11.

Kanmarad, après deux mois de grève…BEAUGENDRE poko di ayen dè bon !

BOJAND NI KOURI, NI LAS !

Nos revendications sont justes et légitimes, nou ni rézon goumé é sépousa nou péké lagé !

Nous réclamons notamment :
 Les arrêtés de 28 et 35 heures pour les Agents des Ecoles, du Service Technique et de la Caisse des Ecoles ;
 Les arrêtés de régime indemnitaire et de reconstitution des carrières ;
 Les 20 tickets restaurant ;
 Le respect de l’exercice du droit syndical et l’amélioration des conditions d’hygiène ;
 L’arrêt de toute discrimination et harcèlement.

TRAVAYE DOUBOUT

SANBLÉ Mawdi 5 JUiYÉ a 8tèd Maten

DOUVAN LANMERIKAPÈSTÈ !

JOU NOU KÉ MÉTÉ A JOUNOU PÉKÉ VWÈ JOU !

UGTG, Lapwent, 29 Juin 2016