LE PERSONNEL DE L’ANPE GUADELOUPE RECHERCHE :

 UN DIRECTEUR DÉLÉGUÉ

 UN DIRECTEUR DÉLÉGUÉ ADJOINT.

 UN DIRECTEUR DÉLÉGUÉ OPÉRATIONNEL.

 UN RESPONSABLE APS.

Missions : REDRESSER L’ANPE GUADELOUPE :

 Se mettre au service des usagers de Guadeloupe ;

 Redonner confiance et motivation aux Agents et aux Usagers ;

 Rendre à l’ANPE GUADELOUPE sa place d’interlocuteur incontournable au sein de la société Guadeloupéenne et singulièrement au sein du Service Public de l’Emploi ;

 Redonner crédibilité, dimension, envergure et ambition à nos actions ;

 Respecter les instances représentatives du personnel, les Organisations Syndicales, les Agents de GUADELOUPE et les Femmes et les Hommes de ce pays ;

RÉFÉRENCES EXIGÉES (BAc +2,3,4,5 …, EXPÉRIENCES)

MAIS AVANT TOUT DE L’AUDACE,

DE L’AMBITION, DE LA VOLONTÉ ;

LA CONNAISSANCE DE NOTRE PAYS,

DES FEMMES ET DES HOMMES QUI Y VIVENT ;

ET SURTOUT UNE RÉELLE ET GRANDE ENVIE DE TRAVAILLER

POUR LA GUADELOUPE ET LES HOMMES

ET LES FEMMES DE CE PAYS.

N.B. : Adeptes de la luminothérapie, du dépaysement, du sex sea and sun, des 40% san fòsé, des chasseurs de promo et de pré-retraite dorée, de plans d’action et politique papier calque récupérés sur Alice, des petites magouilles pour placer parents et alliés, … ; Merci de s’abstenir.

Envoyer lettre de motivation, CV avec photo aux Agents de Guadeloupe c/o UGTG.

Evaluation au bout de six mois d’exercice : si non concluant débaké !!!

UGTG ANPE
Kapèsté, 10.10.06