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Camarades, Travailleurs, Peuple de Guadeloupe,
Depuis le Mercredi 24 octobre 2007, les jeunes travailleurs des restos MAC DONALD’S sont en grève afin d’exiger de la direction des MAC DONALD’S plus de respect, de dignité et de meilleures conditions de rémunération.
Il s’agit là de comprendre kè ni kouri, men ni las, et c’est précisément le message qu’ils sont en train d’adresser, à DE OLIVERA, PREGLIASCO et les autres.
Cela fait plus de 15 ans qu’ils travaillent dans des conditions exécrables, pas de climatisation dans certains restaurants, harcelés pour un jour d’absence pour cause de maladie, pas de régime de subrogation leur permettant d’être pris en charge par la Sécurité Sociale, sans qu’ils aient à payer, sans compter que sur les 400 salariés que compte MAC DONALD’S, ils sont plus d’une centaine à travailler à temps partiel, soit 88 heures mensuel et 772 euros de salaire brut.
Ainsi donc, cette précarité du travail qu’impose MAC DONALD’S à notre jeunesse n’est pas du tout un hasard, mais la résultante d’une volonté politique ayant pour objectif fondamental de transformer la jeunesse Guadeloupéenne en ‘’citrons’’ (‘’pran ji aw é fou’w an bwa’’) : et surtout faire échec à toutes négociations et revendications.
C’est précisément la raison pour laquelle ils proposent 19 euros d’augmentation de salaires, de modifier e Code du Travail en voulant que les heures de nuit commencent à partir de 23 heures or le Code du Travail prévoit 21 heures.
C’est surtout comprendre que leur stratégie d’intimidation par le biais de vigiles, non déclarés dans les restaurants, à qui la Convention Collective des Entreprises de Prévention et de Sécurité, interdit toute immixtion dans le déroulement des conflits du travail (loi N°2003.239 du 18 mars 2003 article 4 relève de la répression anti syndicale.
Enfin, il s’agit pour nous, jeunes travailleurs des MAC DONALD’S, de poursuivre notre mobilisation et rappeler à nos collègues, ceux qui n’ont pas encore compris qu’ils ne doivent pas céder au chantage, ni à l’intimidation des PREGLIASCO et DE OLIVERA, et rejoindre le piquet de grève.
Notre combat est juste et légitime, et fondé en droit, c’est la raison pour laquelle nous devons comprendre que la lutte engagée nous permettra de dégager d’autres perspectives pour nous, jeunes de Guadeloupe, qui voulons construire un avenir prometteur.
Nous réclamons, l’ouverture des négociations et la signature d’un protocole de fin de conflit nous garantissant :
1) la mise en place d’un minimum garanti : 60% pour les catégories I et II et 40% pour les catégories III et IV ;
2) les heures de nuit à partir de 21 h, article L.213.1.1. du Code du Travail,
majoration de 10% et entre 2 h et 6 h : 25 %, et 4% de repos compensateur ;
3) augmentation des salaires de 60 € brut pour l’ensemble des salariés ;
4) le respect intégral de la Convention Collective.
LA GRÈVE CONTINUE …
PA WOULÉ POU YO…AN NOU WOULÉ POU NOU !!!
P-à-P, le 26/10/07
SECTION UTHTR - UGTG MAC DONALD’S