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LE PERSONNEL DE L’ANPE GUADELOUPE RECHERCHE :
UN DIRECTEUR DÉLÉGUÉ
UN DIRECTEUR DÉLÉGUÉ ADJOINT.
UN DIRECTEUR DÉLÉGUÉ OPÉRATIONNEL.
UN RESPONSABLE APS.
Missions : REDRESSER L’ANPE GUADELOUPE :
Se mettre au service des usagers de Guadeloupe ;
Redonner confiance et motivation aux Agents et aux Usagers ;
Rendre à l’ANPE GUADELOUPE sa place d’interlocuteur incontournable au sein de la société Guadeloupéenne et singulièrement au sein du Service Public de l’Emploi ;
Redonner crédibilité, dimension, envergure et ambition à nos actions ;
Respecter les instances représentatives du personnel, les Organisations Syndicales, les Agents de GUADELOUPE et les Femmes et les Hommes de ce pays ;
RÉFÉRENCES EXIGÉES (BAc +2,3,4,5 …, EXPÉRIENCES)
MAIS AVANT TOUT DE L’AUDACE,
DE L’AMBITION, DE LA VOLONTÉ ;
LA CONNAISSANCE DE NOTRE PAYS,
DES FEMMES ET DES HOMMES QUI Y VIVENT ;
ET SURTOUT UNE RÉELLE ET GRANDE ENVIE DE TRAVAILLER
POUR LA GUADELOUPE ET LES HOMMES
ET LES FEMMES DE CE PAYS.
N.B. : Adeptes de la luminothérapie, du dépaysement, du sex sea and sun, des 40% san fòsé, des chasseurs de promo et de pré-retraite dorée, de plans d’action et politique papier calque récupérés sur Alice, des petites magouilles pour placer parents et alliés, … ; Merci de s’abstenir.
Envoyer lettre de motivation, CV avec photo aux Agents de Guadeloupe c/o UGTG.
Evaluation au bout de six mois d’exercice : si non concluant débaké !!!
UGTG ANPE
Kapèsté, 10.10.06