KAY PASE AN KOMISYON-LA ...

Travayè, Kanmarad CCI, Lapwent, Bastè, Aéwopò, CWTC, Marigalant,

Ce vendredi 10 juin 2011 en CPL, les syndicats à l’unisson ont décidé de ne pas rester en Commission Paritaire Locale et de ne surtout pas participer au vote qui aurait entériné la décision scélérate de la Direction de supprimer la subrogation, de passer à 45 jours le nombre maximum d’arrêts maladie consécutifs sur 12 mois et de supprimer le paiement des 3 jours de carence.

En effet, même si les Représentants du Personnel avaient voté « Contre » cette décision, la partie employeur aurait, elle, voté « Pour » et un résultat Bita-Bita aurait abouti malgré tout à l’application de leur Pwofitasyon.

Nous le répétons à nouveau, la Direction a décidé d’asseoir définitivement sa pwofitasyon sur le dos des travailleurs en :
 Revenant sur son engagement quant à l’application de la subrogation mais surtout,

 En supprimant à l’insu du Groupe de travail des Représentants du Personnel et Délégués Syndicaux, la phrase du Règlement Intérieur qui posait à 90 jours le nombre successifs d’arrêt maladie sur 12 mois, afin de permettre l’application stricte du Statut des 45 jours !

 En tentant par le biais d’une interprétation erronée du Statut de kouyoné les travailleurs de l’Institution afin de ne plus avoir à payer les 3 jours de carence.

Fò nou sav qu’en France, toutes les CCI pratiquent la subrogation et paient ces 3 jours de carence. Bizarrement ce n’est que dans quelques « petites » CCI que les Directions ont tenté d’utiliser le même subterfuge, mais les Syndicats Nationaux se sont érigés contre et ont fait barrage !

Kanmarad, Konba-la poko bout ! La Direction tentera malgré tout et par tous les moyens d’appliquer sa décision scélérate ! Nou ka mandé zòt resté véyatif !!!

D’ores et Déjà, l’ULTEA-UGTG annonce qu’elle s’opposera à tout projet de REGRESSION SOCIALE, toute SUPERCHERIE fomentée par la CCI IG !

Ansanm nou ké Lité, Ansanm nou ké Gannyé

JOU NOU KÉ MÉTÉ A JOUNOU PÉKÉ VWÈ JOU !

Lapwent, 14 jen 2011, ULTEA-UGTG