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Meeting lundi 06/02/2023 à 19h au Palais de la Mutualité
Publié le 5/02/2023

Meeting d’information jeudi 10 mars 2022 à 18h30
Publié le 6/03/2022

Meeting d’information mardi 8 mars2022 à 18h30
Publié le 6/03/2022

Sanblé lundi 14 février 2022 -18 h douvan Simityè Moul
Publié le 10/02/2022

Sanblé samedi 12 février 2022 à 9 h douvan lanméri Polwi
Publié le 10/02/2022

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ADN Awa !, 14 février 1952, 14 décembre 2010, 16 décembre 2008, 26 octobre 2010, Accord Bino, Affaire Jephté Depreux, Apartheid, BEO, Campêche, Charles Henri Salin, Chlordécone, Clan Koury, Cliniques KADJI, Collectif 5 Février, Conflit Danone, Dialogue social, Droit du travail, Esclavage, Etats-Généraux, Guerlain, Haïti, Justice coloniale, Kanaky, LKP, Mai 1967, Martinique, Mayotte, Mercury Day, Michel Madassamy, Mwa Mé, Octobre 1801, Pétition anti LKP, Plantation HAYOT, Prix des carburants, Procureur PRETRE, Prud’hommes, Racisme, Représentativité UGTG, SARA, Sarah Aristide, Solidarités, Tourisme, VIH/SIDA, Xénophobie, Pauvreté, Affaire "Patrice (...), Affaire Marc SAINT-HIL, Agriculture, Algérie, Assignation en justice, Capesterre-Belle-e (...), CESER, CGOSH, CHU Lapwent, Collectif de Défense, Collectif des organisa, Construction du nouvea, Contre le Pass sanitai, Défilés, Dlo Gwadloup / Eau de, EFS Gwadloup, Elections 2020, Elections CESR, Elections Chambre (...), Elie DOMOTA, Epidémie Chikungunya, Epidémie CORONAVIRUS, Epidémie CORONVIRUS, Etats-Unis, fidel castro, Fillon / Domota, Grève C.A.S.E kapestè, Grève canal satellite, Grève Carrefour Milénis, Grève carrière de (...), Grève CGSS 2016, Grève CIST, Grève collectivités, Grève Collectvité (...), Grève de la faim Denis, Grève Hôpital Beauperthu, Grève Mairie Baie-Mahau, Grève Mairie Basse-Terr, Grève Pôle emploi (...), Grève Sablière de (...), Grève SIG février (...), Grèves, Grèves collectivités, Gwiyann, Inde, Jacques CHIRAC, Journal Rebelle, Journal Rebelle, Kanaky, Kolèktif Bastè kon (...), L’après cyclone IRMA et, Licenciement(s), Lopital Kapèstè, Louisa HANOUNE, Luc REINETTE, Marie-Galante, Meetings, Mexique, Mouvement social (...), Obligation vaccinale, Palestine, Père Chérubin CELESTE, Procès Elie DOMOTA (...), procès Jocelyn LEBORGNE, Propagande élections, Rapatriement de la, Régionales 2015, Respect des droits, Roland THESAUROS, Saint-Martin, Secteur B.T.P, Secteur Banque-Assuran, Secteur Banques Assura, Secteur Emploi-Formati, Secteur Immobilier, Secteur Nettoyage-Blan, Secteur Sécurité, Secteur Social et (...), Secteur Transport, TCSV/décès camarade (...), Total pwofitan, UEC-UGTG, ULTEA-UGTG, UNASS-UGTG, UTAS-UGTG, UTC-UGTG, UTE-UGTG, UTED-UGTG, UTHTR-UGTG, UTPP-UGTG, UTS-UGTG, UTT-UGTG, Venezuela, Virus ZIKA,

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Entreprises de sécurité : STOP à la discrimination

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ASI GALERIE HOUELBOURG, CLUB MED, DECATHLON, CARREFOUR MILENIS, CARREFOUR DESTRELAND, GO SPORT, CITY SPORT, CLINIQUE DE CHOISY, MR BRICOLAGE

Kanmarad, Pèp Gwaloup,

Depuis le mois de Novembre 2007, une employée, mère de famille, a été licenciée sans motif valable.

En effet, à la demande de son employeur Mr VAUTIER Jean-Marc, Gérant de la Sarl MESP et suite à une enquête non approfondie, le service de la Préfecture, réglementant le secteur de la Sécurité, a demandé le licenciement de notre camarade au motif qu’en 2004 elle aurait fait l’objet d’une garde à vue.

Après plusieurs rencontres avec l’UGTG, la Préfecture a demandé à Mr Jean-Marc VAUTIER de suspendre la procédure de licenciement à l’encontre de Mme PATUROT et d’attendre le résultat de l’enquête demandée par le service de la réglementation.

Malgré cette demande, Mr VAUTIER a procédé au licenciement de notre camarade le 18 Novembre 2007.

Suite aux différentes demandes faites à la Préfecture par notre camarade, un courrier lui a été remis l’autorisant à reprendre son poste, à la date du 18 décembre 2007. Ce même courrier a été transmis à VAUTIER.

Aujourd’hui, malgré plusieurs courriers et rencontres avec le Gérant de la Société MESP, celui-ci refuse catégoriquement de reprendre notre camarade.

• Que devons-nous faire contre une direction hostile qui refuse d’obtempérer à une demande expresse de la Préfecture ?

• Que devons-nous faire quand une direction scélérate qui fait du chantage à ses salariés en leur demandant de quitter le syndicat UGTG pour ne pas être licenciés ?

• Que devons-nous faire quand en moins d’un mois, deux de nos camarades actifs sont licenciés sans motif réel et sérieux, avec la complicité de la Préfecture ?

• Que devons-nous faire contre l’arrogance, le mépris et la médisance de ce Jean-Marc VAUTIER ?

Une seule réponse : la mobilisation sans aucune concession, ni négociation pou antré an zantray a VAUTIER é tout banélo’ay.

Nous dénonçons :

• Le laxisme du Service de la Réglementation de la Préfecture sur un dossier qu’il a lui-même créé de toute pièce ;

• La complicité des clients de Jean-Marc VAUTIER dans leur stratégie de démanteler et de bâillonner l’UGTG au sein de leur entreprise.

Nous :

• Demandons des comptes au service de la réglementation de la Préfecture ;

• Mettrons tout en œuvre par la mobilisation des agents de sécurité sur tous les sites afin d’obtenir l’arrêt de toutes les discriminations que nous subissons tous les jours.

• Mettons en garde tous les clients de Jean-Marc VAUTIER (Mr Bricolage, Décathlon, Carrefour Destreland et Milénis, Club Med, Clinique Choisy, Go Sport, City Sport) dans leur volonté d’éradiquer l’UGTG au sein de leur entreprise ;

• Demandons la réintégration immédiate de notre Camarade Viviane PATUROT.

OUWAGAN SÈKTÈ SÉKIRITÉ AN APWOCH… SA I PRI PRAN

RÈSPÈ É DIGNITÉ POU AJAN SÉKIRITÉ

Pointe à pitre le 03 mars 2008

SÈKTÈ SÉKIRITÉ UGTG

Publié par Secteur Sécurité le lundi 3 mars 2008
Mis à jour le jeudi 24 juillet 2008

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