KONFERANS, LYANNAJ é MEETING èvè Lé REZISTAN - Jeudi 27 Juin 2024
Publié le 24/06/2024
Meeting Solidarité KANAKY mardi 11 juin 2024
Publié le 10/06/2024
Meeting lundi 06/02/2023 à 19h au Palais de la Mutualité
Publié le 5/02/2023
Meeting d’information jeudi 10 mars 2022 à 18h30
Publié le 6/03/2022
Meeting d’information mardi 8 mars2022 à 18h30
Publié le 6/03/2022
Le 13 décembre courant, les Agents de Dermatologie, à l’appel de l’UTS-UGTG, ont déposé un préavis de grève illimitée à la Direction Hospitalière, exprimant ainsi clairement leur volonté de se mobiliser ansanm ansanm pour EXIGER et obtenir davantage de moyens pour MIEUX SOIGNER.
Ils déplorent et dénoncent à juste titre la dégradation accrue des conditions de travail et d’hébergement prévalant depuis fort longtemps dans cette unité fonctionnelle.
En effet, en dermatologie, depuis fort longtemps, il n’y a pas d’eau chaude et pour la plupart, les malades refusent de se laver dans ces conditions – il n’y a pas de douches fonctionnelles.
Pas de vidoir – les pistolets et les bassins étant vidés dans les WC et lavés dans le lavabo – les bassins sont mis à tremper et lavés à grande eau dans la baignoire – pas de lave-bassins en fait.
Les patients en sont réduits à prendre leur repas, le plateau posé sur les genoux – pas de tabletteà cet effet.
MI DOT ANKÒ :
les lits n’ont pas de frein…(= zatrap)
les tables de chevet minées par les mites s’effritent
pas de veilleuses de nuit, de même pour la sonnerie d’appel
toilettes en nombre insuffisant par rapport au nombre de patients
absence d’oxygène dans les chambres
risque d’électrocution permanent généré par l’écoulement d’eau
émanant du plafond sur un appareil électrique (clim)
non décapage des sols depuis des années, induisant massivement des poussières soulevées fréquemment par les courants d’air
fissures importantes des murs
infiltrations d’eau provenant de plafond.
Nous affirmons que face à de telles conditions d’hospitalisation des plus détériorées, rappelant celles des hospices d’antan, on comprend que les patients qui les subissent et leurs parents soient des plus désappointés, déçus…aigris, agressifs, de moins en moins coopérants vis-à-vis du personnel ; ce qui contribue fortement à la dégradation du climat relationnel entre soignant-soigné.
L’ascenseur si important dans ce service organisé sur deux niveaux n’est point fonctionnel depuis fort longtemps.Les agents en sont réduits à transporter à bout de bras les repas du rez-de-chaussée à l’étage ;
Insuffisance ou inexistence du petit matériel d’urgence (gant, frange) ainsi que du nettoyage, mauvaises organisation du cheminement des ordonnances (surtout Samedi, Dimanches ou Jours Fériés), le service très excentré par rapport au NCM n’est pas pour ce faire autonome (pas de voiture et de chauffeur propres à sa disposition) ;
Non fermeture à clé des armoires à pharmacie, ce qui constitue une source d’inquiétude constante pour le personnel, surtout du fait depatients toxicomanes souvent en état de manque ;
Gros risques d’agression encourus les collègues, qui de jour, comme de nuit, transportent à pied des produits toxiques ;
Pas de fauteuil relax pour l’équipe de nuit ;
Important dysfonctionnement dans le mouvement des patients (arrivée, sortie)
Non rationalisation de l’organisation du poste de soin
Non paiement des RTT de 2002
Retard récurrent des fiches de paie
Non remplacement d’une collège en longue congé maladie depuis 5 mois, etc….etc…
Tels sont donc les principaux problèmes qui sont depuis très longtemps vécus et posés par l’ensemble du personnel de Dermatologie.
Ces difficultés importantes ont fait, de la part de l’encadrement Médical et Paramédical, l’objet de nombre de courriers adressés à la Direction ; cette dernière ayant visiblement d’autres chats à fouetter, n’a pas daigné répondre.
Après une première rencontre avec la Direction, suite au préavis de grève, le Lundi 15 Décembre 2005, JOLIVIERE fait clairement dans la bêtise et la stupidité :
En premier lieu, il adresse à tous les Agents de la Dermato une ‘’réquisition’’ et va jusqu’à établir de façon unilatérale un service minimum….et annonce que seul, lui, le ‘’ti mal’’ dorénavant gérera le service minimum en cas de grève.
Puis on sombre dans la psychose s’agissant des solutions à porter au personnel…simplement pour l’entretien des vitres et nettoyage par une société extérieure, JOLIVIERE annonce seuls 2 passages à l’année suffisent largement puisque, avant lui, rien n’avait été fait.
Ensuite, il affirme que les 25 lits cassés du service, ne sont en aucun cas un obstacle à la prise en charge des patients et qu’il en porte l’entière responsabilité.
Après une deuxième rencontre, le Vendredi 21 Décembre 2005, il fait savoir que d’autres urgences existent au CHU, et manifestement la Dermato est loin d’être sa priorité.
Les Camarades de la Dermato l’ont compris et, suivant l’exemple positif de leurs collègues du Bureau des Entrées, qui ont su en octobre dernier se mobiliser contre l’inertie, l’attitude et l’irresponsabilité de la Direction Hospitalière, pour défendre et préserver leur santé et leur vie, en exerçant notamment leur droit de retrait. ils ont jodijou décidé de dénoncer le sort qui leur est fait, le mépris fait aux malades et sont déterminés à obtenir d’autres conditions de soins..
RÈSPÉ É FOS POU YO ! UN SEUL INTERET…UN SEUL PERSONNEL
ANSANM NOU KA LITÉ…
Ansanm nou ké gannyé !
P-à-P, le 27/12/05